4月11日，凈月高新區(qū)管委會副主任孟令順主持召開全區(qū)人才工作領導小組會議，聽取小組成員單位關于“匯智凈月·廣聚英才”人才服務專項行動落實情況的匯報，安排部署2023年全區(qū)重點人才工作。
區(qū)科技局、商務和國際合作局、凈發(fā)集團分別就“科技人才隊伍”“企業(yè)家人才隊伍”“產業(yè)人才隊伍”、人才公寓建設情況進行匯報，并重點圍繞“數(shù)字經濟產業(yè)園”“芯光產業(yè)園”“影視文創(chuàng)孵化園”等重點載體平臺建設，以及配備人才服務專員、落實人才公寓等服務舉措，提出2023年加快人才集聚工作計劃。
區(qū)黨工委組織部就進一步落實《加強人才服務提升自主創(chuàng)新能力的若干措施》和《“匯智凈月·廣聚英才”人才服務專項行動實施方案》進行匯報，聚焦當前凈月高新區(qū)產業(yè)人才發(fā)展需要和服務需求，圍繞發(fā)放人才“凈享卡”享受旅游、商事、培訓等特色服務，租賃人才公寓、落實創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策等方面創(chuàng)新舉措，提出20項具體、可操作的工作任務，進一步提升服務能級，加快人才集聚。
孟令順提出，各成員單位要堅決貫徹落實省市組織部長會議和全區(qū)工作會議精神，切實增強做好新時代人才工作的責任感、使命感和緊迫感。一是要提高政治站位，服務中心大局。圍繞“現(xiàn)代農業(yè)、智能制造、文化創(chuàng)意”等產業(yè)發(fā)展，推動人才集聚與國家自創(chuàng)區(qū)建設深度融合，構建以項目聚人才、以人才帶項目的精準引才模式。二是要堅持科學謀劃，打造品牌亮點。要進一步完善招商引資與招才引智一體推進工作機制，扎實開展駐區(qū)“大校、大院、大所”人才服務專項行動，高質量打造“匯智凈月·廣聚英才”駐區(qū)企業(yè)招聘季系列活動，開展優(yōu)秀人才選育工作，在平臺引育、服務保障、改革創(chuàng)新等方面取得突破。三是堅持黨管人才，加強統(tǒng)籌協(xié)調。建立人才工作溝通銜接機制，堅持一月一分析、一月一調度，定期組織召開人才工作聯(lián)席會議，常督實導、嚴查實評。
下一步，凈月高新區(qū)人才工作領導小組各成員單位將深入貫徹本次會議精神，細化工作方案，限時推進，將各項人才服務舉措落到實處，把人才的創(chuàng)新活力和對區(qū)域發(fā)展的支撐作用充分激發(fā)出來，著力營造成就人才、成就事業(yè)的良好環(huán)境，為凈月高質量發(fā)展提供堅強的智力支持和人才保障。
（來源：凈月新城市生活）
(編輯：王思博)
