近日,長春市朝陽區(qū)人民法院第十六期“7755”集智匯迎來全新升級——打破自課堂開設(shè)以來由院庭長主講的模式,首次特邀長春市中級人民法院民事審判第三庭審理勞動爭議領(lǐng)域的資深法官強卉蒞臨授課。
當(dāng)天,主講人聚焦《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋(二)》為青年干警量身打造了一場兼具專業(yè)性與實用性的“實務(wù)攻堅課”。
此次授課緊密圍繞《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋(二)》,通過十一個專題進行了系統(tǒng)梳理和深度解讀。主講人結(jié)合自身豐富的審判經(jīng)驗,著重對轉(zhuǎn)包、分包及掛靠關(guān)系中用人單位主體責(zé)任如何認(rèn)定進行了抽絲剝繭般的分析,明確了權(quán)利義務(wù)邊界。
針對“混同用工”這一復(fù)雜情形,主講人通過典型案例,詳細闡述了如何準(zhǔn)確識別關(guān)聯(lián)單位并規(guī)制其法律責(zé)任,為干警們提供了清晰的裁判思路。
此外,課程還深度解析了未訂立書面勞動合同的法律后果、競業(yè)限制協(xié)議的效力與違約認(rèn)定、合法解除勞動關(guān)系的程序與實體要件等核心問題,授課內(nèi)容涵蓋勞動爭議審判實踐中的疑難領(lǐng)域,有效解答了青年干警在適用新司法解釋時的諸多困惑。
授課現(xiàn)場學(xué)習(xí)氛圍熱烈。青年干警們?nèi)褙炞,悉心聆聽,不時提筆記錄知識要點與實務(wù)心得。主講人憑借其高位視角與深厚專業(yè)積淀,通過精準(zhǔn)的案例剖析與邏輯嚴(yán)密的法理推演,明確常見爭議問題的裁判思路與證據(jù)審查標(biāo)準(zhǔn)。
整場授課內(nèi)容充實、節(jié)奏緊湊,既注重對法律條款的權(quán)威解讀,又側(cè)重于審判思維方法的傳導(dǎo),實現(xiàn)了從“授人以魚”到“授人以漁”的升華,為干警今后獨立處理類案提供了清晰的方向指引和扎實的學(xué)理支撐。
此次“7755”集智匯課堂首次實現(xiàn)了審判業(yè)務(wù)上的跨級聯(lián)動與智慧交融,是該院創(chuàng)新人才培養(yǎng)機制、加強審判業(yè)務(wù)建設(shè)的重要舉措,不僅為青年干警提供了一個與上級法院資深法官對話交流、學(xué)習(xí)最前沿審判理念的寶貴平臺,進一步拓寬了干警的辦案視野,提升干警應(yīng)對復(fù)雜勞動爭議案件的能力,更有助于促進法律適用標(biāo)準(zhǔn)和裁判尺度上的協(xié)同與統(tǒng)一,為優(yōu)化法治化營商環(huán)境、構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系提供了更堅實的司法保障。
下一步,該院將聚焦審判實踐中的新問題、新挑戰(zhàn),持續(xù)深化跨級聯(lián)動培訓(xùn)機制,邀請更多審判領(lǐng)域的資深法官與專家學(xué)者傳經(jīng)送寶,將集智匯打造為匯聚審判智慧、碰撞思想火花的前沿陣地,助力青年干警成長成才。(完)