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榆樹(shù)法院:以 “述” 踐責(zé)顯擔(dān)當(dāng) 以 “干” 爭(zhēng)先開(kāi)新局
發(fā)布時(shí)間:2025年02月17日 14:11 來(lái)源:中新網(wǎng)吉林 編輯:王思博

  近日,榆樹(shù)市人民法院召開(kāi)2024年度中層干部述職述廉工作會(huì)議。該院黨組書(shū)記、院長(zhǎng)吳應(yīng)書(shū)主持會(huì)議并講話。

  會(huì)上,該院27名中層干部及部門負(fù)責(zé)人立足自身崗位職責(zé),圍繞2024年度重點(diǎn)工作展開(kāi)全面梳理與總結(jié),列數(shù)據(jù)、講事例、談經(jīng)驗(yàn),亮點(diǎn)突出、成效顯著。

  同時(shí),聚焦工作推進(jìn)中面臨的困難與存在的不足,參會(huì)人員全面系統(tǒng)地謀劃2025年工作,力爭(zhēng)新的一年工作順利開(kāi)局、穩(wěn)健起步。各分管院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管部門工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng),并提出工作意見(jiàn)。

  吳應(yīng)書(shū)表示,2024年,面對(duì)復(fù)雜艱巨的業(yè)務(wù)挑戰(zhàn),各部門奮勇?tīng)?zhēng)先、主動(dòng)作為,在多項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)上實(shí)現(xiàn)突破;部門協(xié)作聯(lián)動(dòng)高效、配合有序;隊(duì)伍建設(shè)暖心聚力、成效顯著,各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn),切實(shí)將司法為民理念落實(shí)到位。

  吳應(yīng)書(shū)表示,今年,該院全面高質(zhì)量發(fā)展“其時(shí)已至,其勢(shì)已成”,但與“一流強(qiáng)院”在理念、業(yè)績(jī)、質(zhì)效和文化等方面尚有一定的差距,干警務(wù)必認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì),求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,秉持“三看差距,超越自我”的理念,從“優(yōu)等生”邁向“尖子生”,推動(dòng)該院各項(xiàng)工作邁向新臺(tái)階。

  會(huì)議上,該院要求,中層干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”,要敢于攻堅(jiān)克難,知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于肩、履責(zé)于行,為該院各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),提升能力素養(yǎng)。立足新形勢(shì),深入學(xué)習(xí)新理念、新知識(shí),著力提升政治能力,堅(jiān)定理想信念,鑄就忠誠(chéng)之魂;提升業(yè)務(wù)能力,秉持“如我在訴”理念,用心用情服務(wù);提升綜合能力,做到“坐能寫、站能講、行能干”,全面增強(qiáng)履職本領(lǐng),以過(guò)硬能力推動(dòng)法院工作高質(zhì)量開(kāi)展。

  要勇?lián)氊?zé)使命,積極主動(dòng)作為。要以身作則,樹(shù)立榜樣,發(fā)揮模范帶頭作用。要以高尚品德為引領(lǐng),以德率眾,贏得團(tuán)隊(duì)成員敬重;憑卓越才能為支撐,以能服眾,讓團(tuán)隊(duì)成員信服;用真摯情感為紐帶,以情化眾,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力,推動(dòng)各項(xiàng)工作穩(wěn)步落實(shí)。

  要增強(qiáng)協(xié)作精神,密切協(xié)同配合。各部門之間要以溝通協(xié)作推動(dòng)工作高效開(kāi)展,通過(guò)搭建常態(tài)化溝通機(jī)制,定期開(kāi)展交流會(huì)議、信息共享平臺(tái)等方式,打破部門壁壘。以“全院一盤棋、上下一條心、內(nèi)外一張網(wǎng)”為導(dǎo)向,心往一處想、勁往一處使,形成強(qiáng)大工作合力。

  要開(kāi)拓創(chuàng)新思路,追求卓越成效。要以思想破冰引領(lǐng)工作創(chuàng)新。以求極致的精神做實(shí)定分止?fàn)帲饷芗m紛,做到案結(jié)事了;以盡精微的方式提升審判質(zhì)效,對(duì)審判流程各環(huán)節(jié)精雕細(xì)琢;以“尚一流”的作風(fēng)打造工作精品,形成具有廣泛影響力的特色品牌,推動(dòng)整體工作實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍。

  要牢筑紀(jì)律底線,堅(jiān)守清廉履職。秉持如履薄冰的敬畏態(tài)度,與當(dāng)事人溝通時(shí)注重方式方法,杜絕機(jī)械執(zhí)法,嚴(yán)守廉潔自律底線;保持清晰的自我認(rèn)知,破除自我否定,防止過(guò)度自信,做到客觀審慎;錘煉抵御干擾的工作智慧,敢于對(duì)違規(guī)行為說(shuō)“不”,確保工作不出差錯(cuò),維護(hù)法院工作良好秩序與形象。(譚偉旗)